Pierwsze kroki pracownika

Najpierw konto w firmie#

Konto pracownika przygotowuje kadra Twojej firmy. Potrzebujesz zaproszenia wysłanego na Twój adres e-mail. Nie zakładaj drugiej firmy, jeżeli chcesz tylko dołączyć do pracodawcy. Własna rejestracja firmy i aktywacja zaproszenia pracownika to inne czynności.

Jeżeli zaproszenie nie przyszło, sprawdź spam i poprawność adresu z administratorem. W razie nieaktywnego lub wykorzystanego linku poproś o sprawdzenie konta oraz ponowienie zaproszenia.

Przygotuj aplikację#

1. Otwórz zaproszenie od firmy i ustaw własne hasło zgodnie z wymaganiami formularza.
2. Zainstaluj oficjalną aplikację ClockIt z udostępnionego przez firmę lub ClockIt łącza do sklepu.
3. Zaloguj się swoim adresem e-mail i hasłem. W razie żądania wpisz kod weryfikacji dwuetapowej.
4. Sprawdź wybraną firmę i przypisany oddział. Gdy czegoś brakuje, zgłoś to administratorowi.
5. Przejrzyj grafik i komunikaty przed rozpoczęciem pracy.

Pierwsza zmiana#

Do rejestrowania własnej pracy użyj sekcji pracy w aplikacji. Wybierz właściwy oddział, zezwól na lokalizację, jeśli aplikacja o nią poprosi, i rozpocznij zmianę. Sprawdź, czy pojawił się aktywny licznik. Samo otwarcie aplikacji nie rozpoczyna sesji.

Przerwy zapisuj osobnym przyciskiem, a po zakończeniu dnia zakończ pracę. Grafik jest planem: zaplanowana zmiana nie zastępuje uruchomienia i zakończenia rzeczywistej sesji. Jeżeli pomylisz godziny, zgłoś je kadrze zamiast uruchamiać dodatkową sesję.

Co sprawdzać na co dzień#

• Własne godziny i przerwy w historii.
• Zaplanowane zmiany i ewentualne zmiany grafiku.
• Komunikaty wymagające przeczytania.
• Przydzielone checklisty i rozmowy oddziałowe.
• Status wysłanych wniosków urlopowych.

Gdy nie widzisz funkcji#

To, co widzisz, zależy od roli, przypisania do oddziałów oraz modułów firmy. Administrator domyślnie ma widok zarządzania, a pracownik widok własnych zadań. Brak kanału lub grafiku najpierw wyjaśnij z osobą zarządzającą dostępem. Nie przesyłaj jej swojego hasła ani kodów logowania.